
Cultura colaborativa: confira as 3 principais vantagens
BlogDentro de uma organização, existem diversas estruturas que transformam e apoiam as suas bases. Um dos exemplos mais atuais, e importantes, é o da cultura colaborativa, que tem mudado a forma de pensar tanto de gestores quanto do time de…

3 grandes razões para automatizar o RH de sua empresa
BlogEncontrar as melhores práticas para lidar com os colaboradores de sua empresa é uma constante. Dentro de sua equação, há fatores como a gestão de Recursos Humanos, às estratégias de endomarketing, as vantagens e benefícios que a companhia…

VOCÊ SABIA QUE RECURSOS HUMANOS E DEPARTAMENTO PESSOAL NÃO SÃO A MESMA COISA? ENTENDA A DIFERENÇA!
BlogMuitos já se depararam ou ouviram as frases: “Falar com o RH por favor” e “Entrar em contato com o Departamento Pessoal”!
Estes dois setores, apesar de parecerem sinônimos, têm funções bem diferentes dentro de uma organização.
A…

GESTÃO COLABORATIVA E COMPROMISSO
BlogGestão colaborativa: que bicho é esse? Teoricamente, a gestão colaborativa representa uma forma de trabalho que permite o envolvimento regular e significativo dos trabalhadores na tomada de decisão e o acesso à informação dentro das suas…

Como escolher o sistema ideal para o departamento de pessoal?
Blog6 itens de suma importância a considerar para escolher o sistema ideal para o departamento de pessoal
A evolução tecnológica vem gerando impactos no que tange o departamento pessoal. A pandemia de alguma forma forçou que os colaboradores…

Soul Office
BlogDuas palavras viraram moda ultimamente: coworking e home office.
Talvez não seja coincidência que as duas são palavras vindas do
inglês e que parecem prometer alguma coisa inovadora e definitiva. E
que promessa seria essa? Eficiência,…

O seu melhor
BlogDefinitivamente somos seres singulares. Cada um de nós é exclusivo na sua
condição humana: corpo, mente, experiências, desejos, ancestralidade, e
por aí vai. Mas, ao mesmo tempo, somos gregários, nos agrupamos,
utilizando os conceitos…

Nível de Consciência
BlogNível de consciência, é algo de que se ouve falar bastante e, embora exista
um entendimento comum sobre isso, qual é o seu significado e a sua
importância na nossa forma de gestão?
Vamos primeiro pensar como uma empresa progressista…

Resultados via Lideres ou via Chefes?
BlogSe existe algo que tem alta concordância é que cada um de nós pode levar
a nossa vida, e as nossas realizações, de acordo com as nossas crenças.
Simples assim, e de forma similar, o empreendedor também tem o direito
de organizar e…

Integridade: uma palavra chave
BlogA palavra integridade tem sido usada de muitas formas diferentes, não é?
Algumas formas a associam à honestidade, como se ser correto, honesto, fazer o que é certo resolvesse a questão. Não resolve. Ser honesto e correto depende de…